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 出産・育児のために退職した人材の復帰を支援するウェルカムバック制度を導入する等、女性が働きやすい環境づくりの取り組みについての記事が紹介されました。
 記事の中では、女性活躍のための様々な取り組みを導入したことや全ての社員が気持ちよく働ける環境改善を目指すことついて人事部 部長 石田 茂のコメントも紹介されています。

 

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ハウストリビューンVol.537                                                                     
2017年6月9日発行

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